Размер шрифта: A AA Изображения Выключить Включить Цвет сайта Ц Ц Ц Х


Профсоюз работников народного образования и науки
Карасукского района Новосибирской области
Профсоюз

Охрана труда

Спартакиада

Документы         

Турслет          

Поздравления

 
 
 
Наши координаты
632868, Новосибирская область,
Карасукский р-н, г. Карасук, ул.Комсомольская, 2
Телефон: (383-55)34-188


Публичный доклад за 2016 год  Т.Г.Кайдаловой 

План работы Года профсоюзного PR-движения


 
 
 
 
За что должен бороться Профсоюз?
Всего ответов: 29
 
 
 
«  Июль 2018  »
ПнВтСрЧтПтСбВс
      1
2345678
9101112131415
16171819202122
23242526272829
3031




Онлайн всего: 1
Гостей: 1
Пользователей: 0

Приветствую Вас, Гость · RSS 2018 Июл 16, 20.49

Карасукская общественная районная организация
профсоюза работников народного образования и науки
 
 
 
Председатель
Татьяна Григорьевна Кайдалова
 


 

 
ОБЩЕСТВЕННАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ ФЕДЕРАЦИЯ ПРОФСОЮЗОВ
НОВОСИБИРСКОЙ ОБЛАСТИ
ПРЕЗИДИУМ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 29.02.2012г. №8-7
г. Новосибирск
 
О награждении нагрудным знаком ОО ФП НСО "За заслуги перед профдвижением Новосибирской области"
 
За большой вклад в развитие профсоюзного движения Новосибирской области, защиту социально-трудовых прав и интересов членов профсоюзов наградить нагрудным знаком ОО ФП НСО "За заслуги перед профдвижением Новосибирской области" Кайдалову Татьяну Григорьевну - председателя Карасукской районной организации профсоюза работников народного образования и науки.
 
 
 

 
Количество первичных профсоюзных организаций

63

Работающих

2030

Членов профсоюза 2014

99,2%
 

 

 

 


Основными целями Профсоюза являются представительство и защита социально-трудовых прав и профессиональных интересов членов Профсоюза.

Задачами Профсоюза по реализации уставных целей являются:
 
 1. Содействие повышению уровня жизни членов Профсоюза.
2. Ведение коллективных переговоров на всех уровнях власти, заключение соглашений, коллективных договоров от имени и в интересах членов Профсоюза, а также работников, уполномочивших Профсоюз на ведение коллективных переговоров.
3. Содействие в практической реализации государственной полити­ки приоритетности образования и науки.
4. Содействие в сохранении бесплатного образования.
5. Укрепление и развитие профессиональной солидарности, взаимо­помощи и сотрудничества профсоюзных организаций и членов Профсоюза.

Для достижения уставных целей и решения задач Профсоюз через вы­борные органы всех уровней структуры, полномочных представителей (доверенных лиц):

1. Ведет коллективные переговоры, заключает соглашения, коллек­тивные договоры, содействует их реализации.
2. Принимает участие в разработке предложений к законодательным и иным нормативным правовым актам, затрагивающим социально-трудовые права работников, а также по вопросам социально-экономической полити­ки, формирования социальных программ и другим вопросам в интересах членов Профсоюза.
3. Изучает уровень жизни работников образования различных про­фессионально-квалификационных групп, обучающихся, реализует меры по повышению их жизненного уровня, в том числе через создание кредитных союзов, фондов социальной помощи и защиты, забастовочных фондов и в других формах, принимает участие в разработке предло­жений по определению критериев уровня жизни работников образования, по регулированию доходов членов Профсоюза (оплаты труда, стипендий, пен­сий, других социальных выплат), исходя из действующего законодательст­ва об оплате труда работников образования с учетом прожиточного мини­мума и роста цен и тарифов на товары и услуги.
4. Принимает участие в разработке государственных программ за­нятости, реализации мер по социальной защите работников - членов Проф­союза, высвобождаемых в результате реорганизации или ликвидации орга­низации, в том числе по повышению квалификации и переподготовке высво­бождаемых работников образования.
5. Принимает в установленном порядке меры по предотвращению незаконной приватизации образовательных учреждений, их объектов социально-бытовой сферы, матери­ально-технической базы в случае нарушения законодательства, регулирую­щего отношения собственности в сфере образования.
6. Осуществляет общественный контроль за соблюдением трудового законодательства, законодательства в области занятости, за выполнением коллективных договоров и соглашений, за состоянием охраны труда и ок­ружающей среды, за соблюдением законодательства в области социального страхования и охраны здоровья, социального обеспечения, улучшения жи­лищных условий и других видов социальной защиты работников, за исполь­зованием средств государственных фондов, формируемых за счет страховых взносов.
7. Участвует в урегулировании коллективных трудовых споров, используя в соответствии с законодательством Российской Федерации различные формы защиты социально-трудовых прав и профессиональных интересов членов Профсоюза, вплоть до организации забастовок, организует и проводит собрания, ми­тинги, демонстрации, шествия, пикетирование и другие коллективные действия.
8. По поручению членов Профсоюза, других работников, а также по собственной инициативе обращается с заявлениями в защиту их трудовых прав в органы, рассматривающие трудовые споры.
9. Участвует на паритетной основе с другими социальными партне­рами в управлении государственными внебюджетными фондами социального страхования, медицинского страхования, пенсионным фондом и другими фондами, формируемыми за счет страховых взносов; осуществляет организацию и проведение оздоровительных и культурно-просветительных мероприятий среди членов Профсоюза и их семей; взаимодействует с государственными органами, органами местного самоуправления, общественными объединения­ми по развитию санаторно-курортного лечения, учреждений отдыха, туриз­ма, массовой физической культуры и спорта.
10. Содействует развитию негосударственного медицинского стра­хования и негосударственного пенсионного обеспечения членов Профсоюза.
11. Участвует в избирательных кампаниях в соответствии с феде­ральными законами и законами субъектов Российской Федерации о выборах.
12. Осуществляет хозяйственную, предпринимательскую, внешнеэко­номическую деятельность, создает образовательные учреждения, различные фонды и другие организации, осуществляет иные виды деятельности, не противоречащие действующему законодательству, прибыль от которых нап­равляется на достижение уставных целей Профсоюза.
13. Оказывает методическую, консультационную, юридическую и материальную помощь членам Профсоюза.
14. Осуществляет подготовку, переподготовку, повышение квалификации профсоюзных кадров и обучение профсоюзных работников и членов Профсоюза.
15. Взаимодействует с федеральными, региональными профсоюзами и их объединениями, другими общественными организациями, объединениями, мо­жет вступать в любые общероссийские объединения (ассоциации) профсою­зов.
16. Участвует в международном профсоюзном движении, сотруднича­ет с профсоюзами других стран, в том числе путем вступления в междуна­родные профсоюзные и другие объединения и организации, заключения с ними договоров и соглашений.

Профсоюз осуществляет свою деятельность на принципах добровольности, независимости, самоуправления, демократии, солидарности, законности, равноправия, гласности, организационного единства.
 

 
 
 
 
Copyright MyCorp © 2018